1月15日下午，江蘇海建公司召開(kāi)2024年度書(shū)記抓基層黨建述職會(huì)議。海建公司黨委書(shū)記、董事長(zhǎng)于振國(guó)主持會(huì)議。公司領(lǐng)導(dǎo)班子成員、分（子）公司負(fù)責(zé)人、機(jī)關(guān)部門(mén)中層干部、黨員代表40余人出席會(huì)議。

會(huì)上，海建公司權(quán)屬6家黨支部書(shū)記分別圍繞一年來(lái)的基層黨建工作進(jìn)行述職。于振國(guó)逐一作出點(diǎn)評(píng)，既肯定工作成績(jī)，也指出問(wèn)題，對(duì)下一步抓好基層黨建工作提出具體要求。他強(qiáng)調(diào)：一是推動(dòng)政治建設(shè)更加過(guò)硬。持續(xù)深入學(xué)習(xí)好、領(lǐng)悟好、運(yùn)用好習(xí)近平新時(shí)代中國(guó)特色社會(huì)主義思想，貫徹交通控股集團(tuán)第一次黨代會(huì)工作報(bào)告，緊扣高質(zhì)量黨建引領(lǐng)公司高質(zhì)量發(fā)展主線，筑牢基層黨組織政治優(yōu)勢(shì)。二是推動(dòng)基層基礎(chǔ)更加牢固。堅(jiān)持一切工作到支部，持續(xù)深化“黨旗紅·海建藍(lán)”黨建品牌建設(shè)多元化，積極探索“黨建+”模式，不斷提升黨建與業(yè)務(wù)深度融合的工作實(shí)效。三是推動(dòng)人才支撐更加有力。堅(jiān)持黨管人才原則，分層分類(lèi)建立培養(yǎng)體系，持續(xù)推進(jìn)“競(jìng)爭(zhēng)上崗”“末等淘汰”等機(jī)制，全面激發(fā)人才活力、創(chuàng)新動(dòng)力。四是推動(dòng)工作作風(fēng)更加務(wù)實(shí)。深化運(yùn)用監(jiān)督執(zhí)紀(jì)“四種形態(tài)”，推動(dòng)主體責(zé)任、監(jiān)督責(zé)任貫通協(xié)同，一體推進(jìn)不敢腐、不能腐、不想腐。持續(xù)開(kāi)展“庸懶散”問(wèn)題整治，營(yíng)造實(shí)干實(shí)效、風(fēng)清氣正的良好生態(tài)。

會(huì)上，參會(huì)人員對(duì)各基層黨組織書(shū)記抓黨建工作情況進(jìn)行現(xiàn)場(chǎng)評(píng)議。海建公司各黨支部將以此次會(huì)議為新的起點(diǎn)，持續(xù)推動(dòng)黨建工作與業(yè)務(wù)工作深度融合，為引領(lǐng)公司高質(zhì)量發(fā)展提供更堅(jiān)強(qiáng)的政治保證和組織保障。